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[속보] 새마을금고, 중앙회장에 힘 뺀다…전문경영인 체제 도입
새마을금고가 대규모 인출사태와 임직원들의 비위로 논란이 된 가운데, 중앙회 회장에 집중됐던 권한을 분산하고, 책임 경영을 확립하기 위해 전문경영인 체제를 도입하기로 했다. 부실 정도가 심각한 금고는 합병을 통해 신속히 정리할 전망이다.14일 새마을금고 경영혁신자문위원회는 서울 광화문 정부서울청사에서 이 같은 내용을 담은 '새마을금고 경영혁신안'을 발표했다.혁신안에 따르면 중앙회 이사회 내 전무·지도 이사를 폐지하는 대신, '경영대표이사직'을 신설해 업무 전반을 총괄하는 전문경영인제를 도입한다.연임할 수 있었던 중앙회장 자리는 4년짜리 단임제로 바뀐다. 중앙회장 권한도 대외활동 업무와 이사회 의장 역할로 제한한다.'이사회 내 위원회'로 격상하고, 전문 이사 수를 4명에서 8명으로 확대해 이사회 구성을 다변화한다. 중앙회 감사위원회의 견제 기능을 강화하기 위해서다.중앙회장 소속의 금고감독위원회는 '중앙회' 소속으로 바꿔 위원장·위원을 임원으로 격상하고, 감독업무 대표권을 부여한다.새마을금고는 자구노력 차원에서 중앙회장과 상근이사 보수를 삭감하기로 했다. 6억원 이상인 중앙회장 보수는 23%, 5억대인 상근이사 보수는 28% 감액한다. 중앙회 간부 직원(보직자)들도 올해 3%대 수준이었던 임금 인상분을 본부장 이상은 100%, 부장급은 50%씩 자진 반납할 예정이다.부실 금고 퇴출도 내년 3월까지를 목표로 진행한다. 높은 연체율 등으로 경영 개선이 어렵거나, 소규모 금고 중 경쟁력을 상실한 금고는 '부실 우려 금고'로 지정해 합병 등 구조개선 대상에 포함한다.특히 완전 자본잠식 등 부실 정도가 심각한 금고는 내년 1분기까지 합병을 끝낼 방침이다. 다만 부실 금고가 합병되더라도 고객 예·적금 및 출자금은 전액 보장한다는 게 위원회 측의 설명이다.전문성 논란을 빚었던 행정안전부의 중앙회 감독권은 그대로 유지하기로 했다. 다만 일부 건전성 검사에 국한됐던 금융감독원 역할을 대폭 강화해 행안부, 금감원, 예금보험공사 등이 협의체를 구성해 검사업무 전반을 함께 하도록 했다.협의체에는 검사 자료 제공이 의무화되며 주요 검사계획 등도 함께 세우게 된다. 새마을금고의 건전성·리스크 관리 강화를 위해 대손 충당금 적립을 강화하고, 유동성 비율과 예대율 기준도 여타 상호금융권과 동일한 수준으로 개선한다.금융위 국장급이 주재하던 '상호금융정책협의회'는 차관급인 금융위 부위원장이 주재하도록 한다.기업 여신 관리 차원에서 200억원 이상 공동대출은 중앙회 참여를 의무화했다.금고에 대한 상시 감시 시스템도 고도화하고, 고 연체율·대형 금고 등 위험이 큰 금고에 대해 검사역량을 집중하기로 했다.또한 금고 직원에 대한 행안부·중앙회의 직접 제재권 신설과 중앙회 검사인력 확충(2년간 30명), 금고 취약 분야 수시 점검을 위한 순회검사역(3년간 60명) 채용 등도 이뤄진다.금고 상환준비금의 안전성 확보를 위해 중앙회 의무 예치 비율은 현행 50%에서 100%로 높인다.예금자 보호를 두껍게 하고자 예보준비금 출연금 요율은 현행 0.15%에서 0.18∼0.2%로 연차 상향하고, 납부 한도도 점진적으로 폐지해 예보준비금 적립률을 제고한다.아울러 금고별 공시항목일 한곳에서 볼 수 있는 '새마을금고 통합 재무정보 공개시스템'도 구축해 금융 소비자의 감시 기능을 강화한다.김세린 한경닷컴 기자 celine@hankyung.com
[단독] “반성문 써서 다른 지점 도장 받아와”…새마을금고 ‘갑질’
MG새마을금고 이사장이 신입 직원의 가족 관련 신상을 퍼뜨렸단 이유로 직원들에게 “자필 반성문을 쓰고 다른 지점을 돌며 확인 도장을 받아오라”는 등 ‘갑질’을 해온 것으로 나타났다. 이 중 두 명은 이사장의 압박에 사직서를 낸 것으로 확인됐다. 새마을금고중앙회는 제대로 된 절차를 거치지 않고 임의로 직원 징계를 한 해당 이사장에 대한 감사에 착수했다. 임의로 직원 징계한 이사장2일 새마을금고에 따르면 중앙회는 2021년 1~2월 서울 삼선동의 S 새마을금고(현재 동선동으로 이전) 이 모 이사장의 직장 내 괴롭힘이 있었다는 신고를 받고 진상 조사에 착수했다. 중앙회는 외부 노무사를 통해 피해자와 사건 관계인을 면담하는 등 내용을 파악할 예정이다.이 이사장은 내부 징계 절차가 있음에도 임의로 직원들에게 자필 반성문을 작성해 인근 지점 일곱 곳을 돌아다니며 각 지점장에게 확인 도장을 받게 한 것으로 전해졌다.사건은 S 새마을금고 신입 직원 A씨가 D 새마을금고 이사장의 자녀란 소문이 직원 사이에서 퍼지면서 시작됐다. D 새마을금고 이사장은 이 이사장 측에 연락해 소문을 퍼뜨린 직원에 대한 강력한 처벌을 요구했다.이 이사장은 곧바로 직원 징계에 착수했다. 직원 세 명에게 새마을금고 내부통제 규정과 복무규정, 반성문 등을 자필로 작성해 S 새마을금고 소속 지점 일곱 곳에서 확인 도장을 받도록 했다. 또 다른 직원 두 명은 사직서 제출을 강요받고 회사를 그만뒀다 민원을 제기해 가까스로 복직했다. 이 가운데엔 만삭의 임부도 있었다.징계를 담당한 S 새마을금고 책임자는 “이사장님 지시사항”이라며 “이를 따르지 않을 경우 징계위를 열겠다”고 직원을 압박했다. 이 같은 징계는 기한을 정하지 않고 계속되다 사흘째에 끝났다. 징계 수행을 위해 직원들은 개인 연차사용서를 제출해야 했던 것으로 전해졌다. 중앙회, 사건 덮으려한 의혹도직원들은 이 이사장의 징계가 내부 절차를 위반했다고 주장한다. 새마을금고 복무규정 등에 따르면 직원에 대한 징계 유형으로 면직과 정직, 감봉, 견책 등이 있지만 반성문을 써서 확인 도장을 받아오라는 식의 처벌 규정은 없다. 권고사직 등 중징계는 이사회 의결 등을 거쳐야 하지만 이 같은 절차도 밟지 않은 것으로 알려졌다.직원들은 사무실에서 오가는 A씨 관련 소문을 듣거나 직원 조회를 옆에서 본 잘못밖에 없다고 주장한다. 중앙회 관계자는 “직원 징계는 이사장 권한으로 이뤄지기 때문에 중앙회가 개입할 수 없었다”고 했다.새마을금고중앙회는 이 이사장에 대한 감사에 착수했다. 권고사직과 반성문 작성 등의 징계가 제대로 된 절차를 거쳤는지 등을 확인할 예정이다. 다만 중앙회가 정확한 진상 조사 대신 사태를 조용히 덮으려 했다는 의혹도 나오고 있다. 중앙회는 지난 7월 해당 사안을 접수했지만 아직 결론을 내지 않고 있다. 한국경제신문이 입수한 녹취록에 따르면 중앙회 관계자는 이 이사장에게 “이번 사건이 외부에 알려지면 좋을 게 없으니 빨리 봉합해달라”고 요구했다. 이 이사장 역시 갑질 의혹에 대한 중앙회의 압박에 직원들에게 “이번 사건만 (조용히)넘어가 달라”고 한 것으로 전해졌다. 반성문 작성 지시에 대해선 “징계 책임자에게 전달이 잘못됐을 뿐”이라고 발을 뺐다. 입장을 듣기 위해 이 이사장 측에 연락을 시도했지만 취재에 응하지 않았다.새마을금고 이사장들의 비위 행위가 도마 위에 오른 것은 처음이 아니다. 지난해 국정감사에선 한 이사장이 조카가 응시한 입사 시험에서 면접관으로 참여한 사실이 폭로돼 논란이 일었다. 지난달엔 직원에 대해 인사발령을 부당하게 내린 혐의로 한 이사장이 법원서 벌금형을 선고받았다. 그는 직원이 자기 며느리를 직장 내 괴롭힘으로 신고하자 앙심을 품고 보복성 인사를 내린 것으로 알려졌다.새마을금고의 관리·감독이 구조적으로 허술하다는 분석이다. 일반적인 은행과 달리 새마을금고는 독립 채산제 방식으로 운영된다. 각 지역 금고가 법인으로 존재하다보니 중앙회의 통제는 한계가 있다. 정부의 통제도 어렵기는 마찬가지다. 새마을금고에 대한 관리·감독권은 행정안전부가 쥐고 있지만, 1000여개가 넘는 각 지점에서 벌어지는 사건을 소수의 공무원들이 모조리 확인하기엔 한계가 있다. 이광식 기자 bumeran@hankyung.com
저축은행 앱에서도 자산관리 가능해진다
저축은행중앙회는 저축은행 이용고객을 대상으로 혁신금융의 일환인 마이데이터서비스 제공을 시작한다고 14일 밝혔다.중앙회는 나이스평가정보, 코리아크레딧뷰로 등 신용평가 기관과 한국신용데이터 등 자영업자 전문 서비스기관 등과 제휴계약을 체결하고 오는 18일부터 서비스를 제공키로 했다.이번 제휴사업에는 총 38개 저축은행이 참여하며, 해당 저축은행 거래고객은 ‘SB톡톡+’를 비롯해 참여 저축은행 자체 앱에서 제휴서비스를 이용할 수 있다.거래 고객이 앱을 통해 마이데이터 서비스 이용 동의절차를 완료하는 즉시, 본인의 자산현황을 통합조회·관리하도록 도와주는 ‘자산·부채관리서비스’를 이용할 수 있다.특히 대출 신청 고객의 경우 자산정보 제공동의시 기존 CB정보(연체이력 등)에 더해 본인의 자산정보(예적금, 보험 등)도 추가로 평가받을 수 있어 보다 나은 대출 금리 및 한도를 제공받을 기회도 열릴 것으로 중앙회는 기대하고 있다.저축은행중앙회 관계자는 “저축은행을 이용하는 중·저신용자 및 서민이 소외되지 않고 신기술 금융시장의 서비스를 제공받을 수 있도록 해 고객의 이용 만족도 극대화를 통해 대표적인 서민금융기관으로서 신뢰를 더욱 높여나갈 것”이라며 “저축은행업권이 급변하는 디지털 금융경쟁에서 뒤처지지 않고 어려운 영업환경 하에서도 서민금융을 충실하게 공급할 수 있도록 데이터 활용 기반 신성장동력의 발굴·확보를 지속 추진해나갈 예정”이라고 말했다.장슬기기자 jsk9831@wowtv.co.kr
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